"HåPe og" tro på styring av kultur : en omstillingsprosess i Hewlett Packard sett i lys av ansatte - detaljert visning

"HåPe og" tro på styring av kultur : en omstillingsprosess i Hewlett Packard sett i lys av ansattes bruk av kulturell kunnskap

Sonja Elisabeth Søyseth
Bok Bokmål 1999


Utgitt	Oslo : Universitetet i Oslo , 1999
Omfang	VI,118 s.
Opplysninger	Hovedoppgave i sosiologi - Universitetet i Oslo, 1999
Emner	Hewlett-Packard Company hovedoppgave sosiologi organisasjonssosiologi omstilling
ISBN	8257012858