
Nytt perspektiv på organisasjon og ledelse : strukturer, HR, politikk og symboler
Lee G. Bolman
Tale på CD · Bokmål · 2020
Annen tittel | |
---|---|
Medvirkende | |
Utgitt | Oslo : Norsk lyd- og blindeskriftbibliotek , 2020
|
Omfang | 38 t. 5min.
|
Opplysninger | Originaltittel: Reframing organizations. - Undertittel på omslaget: Struktur, HR, politikk og symboler. - Brage Talesyntese. - Fra forlagets omtale: Den begrepsmessige kjernen er en firedelt modell, der organisasjoner betraktes fra fire ulike synsvinkler: som fabrikk, som familie, som jungel og som tempel: Den strukturelle rammen: Hvordan organisere og strukturere grupper og team for å oppnå best mulig resultater. Human resource-rammen: Hvordan skreddersy organisasjoner for å tilfredsstille menneskelige behov, forbedre human resource-ledelse og skape en positiv dynamikk mellom mennesker. Den politiske rammen: Hvordan takle maktbruk og konflikter, bygge koalisjoner, finslipe politiske evner og forholde seg til interne og eksterne rammebetingelser. Den symbolske rammen: Hvordan skape en kultur som gir arbeidet en mening, forme et organisatorisk teater og bygge en lagånd gjennom ritualer, seremonier og historier.. - 31/03/2020. - Oslo. - Produksjonsrett. - Ikke til utlån
|
Emner | |
Dewey | |
ISBN | 978-82-16-30535-5
|
Hylleplass | 229446
|